Les 92 persones contractades en el marc del programa Treball i Formació 2025 ja estan treballant al Consell Comarcal i als 22 ajuntaments

Aquest mes s'incorporen a treballar al Consell Comarcal i als ajuntaments les darreres 45 persones contractades en el marc del programa Treball i Formació d’enguany.  

Aquest programa, impulsat pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC), té com a objectiu afavorir la contractació de persones en situació d’atur, a través del suport a entitats perquè duguin a terme accions d’experiència laboral, de formació, de coordinació i de suport tècnic.

Està adreçat a contractar persones que pertanyen a col·lectius definits pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC) com a prioritaris.

Enguany s’ha dirigit als següents col·lectius: persones en atur que no estiguin cobrant cap prestació contributiva, més grans de 52 anys, destinatàries de la renda garantida de ciutadania (PRGC), dones víctimes de violència de gènere i persones que no s’identifiquen amb el gènere que se’ls ha assignat en néixer.

Les contractacions les han fet directament segons l’administració que acollia a les persones treballadores. D’aquesta forma, gran part de les contractacions han sigut de mà dels Ajuntaments de la comarca i d’altres del Consell Comarcal. A més, el Consell Comarcal coordina el programa a nivell del Vallès Oriental i realitza les tasques de tutoria i gestiona la formació.

En total, 92 persones han sigut contractades en el marc del Programa Treball i Formació, que s’han fet de forma esglaonada els mesos de juliol, setembre i octubre de 2025. Al Consell Comarcal se n’han incorporat 12 persones i la resta, als ajuntaments de Bigues i Riells del Fai, Canovelles, Cànoves i Samalús, Cardedeu, Figaró-Montmany, Gualba, la Garriga, la Llagosta, Lliçà d'Amunt, Lliçà de Vall, Llinars del Vallès, Martorelles, Montmeló, Parets del Vallès, Sant Feliu de Codines, Sant Fost de Campsentelles, Santa Eulàlia de Ronçana, Santa Maria de Martorelles, Santa Maria de Palautordera, Tagamanent, Vilalba Sasserra, Vilanova del Vallès.

Faran funcions d’administratius/ves, auxiliars administratius/ves, agent de civisme, auxiliar de la llar, capacitador/a en gestions telemàtiques, conserge, operari/a de gestió de residus, peó/na de la brigada municipal, peó/na de jardineria, peó/na d’obra, peó/na de manteniment, peó/na de neteja d’edificis, peó/na de neteja viària, tècnic/a suport d’animació sociocultural i vetllador/a.

El programa es complementa amb formació que, segons el cas, tractarà sobre “Habilitats socials de comunicació i resolució de conflictes al centre de treball”, “Competències digitals bàsiques” o “Conducció de carretons elevadors”.

Aquest programa està subvencionat pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya i cofinançat per la Conferència Sectorial d’Ocupació i Afers Laborals del Ministeri de Treball i Economia Social, a més dels ens locals on prestaran el servei les treballadores i treballadors.

Aquesta acció del Consell Comarcal contribueix a l’Objectiu de Desenvolupament Sostenible (ODS) número 8 "Treball digne i creixement econòmic". El Consell Comarcal aposta per treballar, com administració pública, en el marc de l'Agenda 2030 i els ODS.