Durant el mes d’abril de 2024 s’han formalitzat a la comarca 10.726 contractes, fet que suposa un creixement de 1.164 contractes respecte el mes anterior, i 2.392 contractes més respecte ara fa un any.

Aquest creixement de les dades de contractació mostra un comportament diferenciat segons el tipus de contractació.

La contractació indefinida registra un augment moderat respecte períodes anteriors (del 3,20% envers l’any passat o una mica mes del 8% respecte el mes passat); la contractació temporal creix amb molta més força i gairebé es dobla respecte l’any anterior (registra una variació del 48% respecte el mes d’abril de 2023 i el 14% respecte el mes passat).

Per sexes, les dones concentren el 44% de la contractació, amb un total de 4.728 contractes, una xifra que creix respecte el mes passat (4.307 contractes) i també respecte l’abril de 2023 (4.728), tot i que en termes de pes percentual els contractes signats per dones decau lleugerament: en aquest sentit, i respecte l’any passat, la contractació femenina no creix tant com la masculina (26% i 30% respectivament).

En els darrers mesos s’aprecia una recuperació de la contractació temporal, a diferència del que es va veure l’any passat i l’anterior[1]. Al Vallès Oriental el percentatge de contractes indefinits suposa el 35% (3.775 contractes) del total de contractes, lleugerament per sota del  40% que suposava fa un any. La contractació temporal se situa en el 64%, ben lluny del 86% que suposava fa tres o quatre anys, però per sobre del 56% que es registrava l’abril de l’any passat.

Si s’analitza l’augment dels contractes segons modalitat, destaca a la banda de la contractació indefinida el guany dels contractes ordinaris a temps indefinit (+6%, 207 contractes més que fa un any). Els contractes convertits en indefinits no varien respecte el mes passat (254 contractes totals) però es redueixen respecte fa un any (es perd 1 de cada 4 contractes d’aquesta modalitat).

En l’àmbit de la contractació temporal, la modalitat que més creix, tant en termes interanuals com mensuals, és la dels contractes eventuals per circumstàncies de la producció (creixen en 1.748 contractes respecte l’any passat i 604 respecte el mes passat).

Per activitats econòmiques, es manté el fet que 6 de cada 10 contractes del mes d’abril pertanyen al sector serveis, i dins d’aquest, les activitats creixen amb força; respecte l’any passat els contractes temporals vinculats a Informació i comunicacions, Hosteleria, comerç a l’engròs, transport i emmagatzematge. També creixen les activitats vinculades a la indústria manufacturera.

Els municipis de la comarca que registren un creixement interanual més destacat de la contractació són Llinars del Vallès, Lliçà d’Amunt, Montmeló i Caldes de Montbui. 

A Catalunya, l’abril de 2024 s’han formalitzat 205.973 contractes laborals, el 45,6% dels quals han estat indefinits (93.967 contractes) i la resta, temporals (112.006 contractes). En comparació amb el mes de març, la contractació laboral s’ha incrementat un 9,6% (18.027 contractes més), gràcies al fort ascens de la contractació temporal (+12,5%; 12.410 més), per bé que la indefinida també ha crescut considerablement (+6,4%; 5.617 més).

Respecte de l’abril de 2023, també s’ha registrat un ascens de la contractació (+11,7%; 21.500 més), impulsada per la temporal (+18,9%; 17.838 més), tot i que la indefinida també presenta una evolució favorable (+4,1%; 3.662 més).

Per tant, la tònica de creixement de la contractació pel destacat impuls de la contractació temporal és una dada que es visualitza tant al conjunt català com comarcal.